Bent u klaar voor 2019?

Werkkostenregeling Heeft u zicht op uw resterende vrije ruimte binnen de werkkostenregeling (WKR)? Standaard bieden wij u een overzicht van de bij ons bekende kosten voor de WKR. Hierdoor kunt u in een oogopslag zien wat uw resterende vrije ruimte voor 2018 is. Staan nog niet alle kosten in het overzicht? Neemt u dan even

Read More...

Wettelijk minimumloon per 1 januari 2019 bekend

De bedragen van het wettelijk minimumloon gelden voor een volledige werkweek. Meestal is dat 36, 38 of 40 uur per week. Dit hangt af van de sector waarin u werkt en de mogelijke cao-afspraken die voor die sector gelden. In die cao-afspraken staat hoe lang een normale werkweek duurt. Per maand, week en dag Per

Read More...

Bijtelling fiets van de zaak wordt eenvoudiger in 2020

In het belastingplanstuk Fiscale vergroeningsmaatregelen 2019 staat dat de bijtelling fiets van de zaak naar 7 procent gaat. Dit is een forfaitaire bijtelling die er van uit gaat dat de fiets deels privé wordt gebruikt. Huidige situatie Werknemers moeten belasting betalen over de gemaakte privé kilometers. Dit is ook bij een fiets van de zaak

Read More...

Controle gegevens auto van de zaak 2018

De auto van de zaak geniet altijd de bijzondere aandacht van de Belastingdienst. Door onder andere controles van het privégebruik aan de grens, pretparken en bouwmarkten is de Belastingdienst bezig haar database te vullen om deze vervolgens te kunnen vergelijken met uw salarisadministratie. Bij constatering van onjuistheden worden ook aanzienlijke boetes opgelegd. Om deze reden

Read More...

Wettelijk minimumloon per 1 juli 2018 bekend

De bedragen van het wettelijk minimumloon gelden voor een volledige werkweek. Meestal is dat 36, 38 of 40 uur per week. Dit hangt af van de sector waarin u werkt en de mogelijke cao-afspraken die voor die sector gelden. In die cao-afspraken staat hoe lang een normale werkweek duurt. Per maand, week en dag Per

Read More...

Jeugd-LIV (Tegemoetkoming verhoging minimumloon)

Het Jeugd-LIV is een regeling die in is gegaan op 1 januari 2018. Het betreft een jaarlijkse tegemoetkoming voor werkgevers omdat het minimumjeugdloon voor jongeren van 18 tot en met 21 jaar per 1 juli 2017 is verhoogd. Werknemers van 22 jaar en ouder vallen niet onder het Jeugd-LIV maar onder de “gewone” LIV regeling.

Read More...

Subsidieregeling Praktijkleren

Heeft één van uw medewerkers dit studiejaar een opleiding gevolgd? Wellicht komt u dan in aanmerking voor de Subsidieregeling Praktijkleren. In dat geval kan er tot en met 17 september subsidie worden aangevraagd. De subsidie bedraagt maximaal € 2.700,- per medewerker. Wij kunnen deze aanvraag voor u verzorgen, in dat geval ontvangen wij graag (voor 1 september

Read More...